職位要求
崗位職責(zé):1、主要負(fù)責(zé)結(jié)構(gòu)件、定制加工件、委外加工商資源開(kāi)發(fā),廣泛收集新產(chǎn)品、新供應(yīng)商的資料信息;2、對(duì)供應(yīng)商采購(gòu)成本進(jìn)行對(duì)比和分析,評(píng)選出具有成本優(yōu)勢(shì)供應(yīng)商作為合格供應(yīng)商,降低物料采購(gòu)成本;3、與供應(yīng)商簽訂采購(gòu)協(xié)議;4、協(xié)助研發(fā)新材料的選型工作,協(xié)調(diào)供應(yīng)商資源,配合及參與研發(fā)設(shè)計(jì),達(dá)到降成本的目的;5、新供應(yīng)商試用監(jiān)督,并不斷督促供應(yīng)商,提出改進(jìn)的要求和計(jì)劃;6、供應(yīng)商的績(jī)效評(píng)估與管理。聘用要求: 1、大專及以上學(xué)歷,機(jī)械或電氣自動(dòng)化類等相關(guān)專業(yè);2、熟悉鈑金、機(jī)加生產(chǎn)工藝以及表面處理工藝,能夠核算材料成本;3、3年以上定制件和委外加工廠供應(yīng)商開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉供應(yīng)商開(kāi)發(fā)流程;4、熟悉供應(yīng)商績(jī)效評(píng)估管理流程,撐握相關(guān)的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力和評(píng)估方法;5、具備較強(qiáng)的溝通談判能力,思維邏輯清晰,學(xué)習(xí)能力強(qiáng)。公司福利:1、5天7.5小時(shí)(雙休)制2、基于績(jī)效的年終獎(jiǎng),每年均有調(diào)薪機(jī)會(huì)3、享受國(guó)家法定假期、帶薪年假4、員工入職購(gòu)買七險(xiǎn)一金(外加附加險(xiǎn))5、員工生日、結(jié)婚、生育禮金等6、過(guò)節(jié)費(fèi)(三八.元旦.五一.十一.春節(jié))7、高溫補(bǔ)貼(全員享受)8、年度全身體檢9、年度全員旅游10、不定期內(nèi)部及外部培訓(xùn)11、提供住宿(家電齊全、免費(fèi)網(wǎng)絡(luò))12、提供免費(fèi)(上、下班)班車13、每周免費(fèi)瑜伽課、羽毛球、籃球等興趣活動(dòng);14、文體活動(dòng)、節(jié)日聯(lián)歡、興趣協(xié)會(huì)等多種形式的企業(yè)文化活動(dòng)......