職位要求
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)洞察區(qū)域產(chǎn)品需求,包含需求的識(shí)別、驗(yàn)證、細(xì)化等,為產(chǎn)品規(guī)劃提供有力支撐,負(fù)責(zé)區(qū)域產(chǎn)品roadmap;
2、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)研究,收集并分析競(jìng)品及客戶情報(bào),負(fù)責(zé)區(qū)域產(chǎn)品的競(jìng)爭(zhēng)力;
3、代表產(chǎn)品管理部對(duì)區(qū)域重難點(diǎn)項(xiàng)目的售前/售后工作支撐、響應(yīng)、協(xié)調(diào)資源;
4、負(fù)責(zé)區(qū)域產(chǎn)品的上市導(dǎo)入、行銷內(nèi)容的推廣落地、當(dāng)?shù)貭I(yíng)銷體系的產(chǎn)品技術(shù)培訓(xùn)及賦能
任職資格:
1、2024年應(yīng)屆畢業(yè)生,碩士及以上學(xué)歷,雙一流/海外院校,電氣工程及其自動(dòng)化(強(qiáng)電)、智能電網(wǎng)與控制、電力系統(tǒng)及其自動(dòng)化、電力電子與電氣傳動(dòng)等相關(guān)專業(yè);
2、具備較好的交流溝通能力,總結(jié)歸納,抗壓能力強(qiáng);
3、英語(yǔ)口語(yǔ)熟練者優(yōu)先;
4、有大學(xué)校園組織和班級(jí)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。