職位要求
職責(zé)描述:
1、負責(zé)協(xié)助銷售對接好客戶產(chǎn)品信息,確認產(chǎn)品規(guī)格;評估電池項目的可行性,提供合理化建議或方案;
2、負責(zé)軟包電池/18650模組的新產(chǎn)品、新工藝電子硬件開發(fā)、驗證和導(dǎo)入工作,解決產(chǎn)品生產(chǎn)過程中遇到的電子技術(shù)問題;并參與FAE分析。
3、對產(chǎn)品持續(xù)優(yōu)化,通過改進設(shè)計方案,改進材料,增加零件的通用性控制成本;
4、負責(zé)團隊的技術(shù)管理和梯隊建設(shè)及對業(yè)務(wù)部們發(fā)展提供技術(shù)支撐,識別先行技術(shù)并組織預(yù)研、實施;
任職要求:
1、本科及以上學(xué)歷,電子、自動化等相關(guān)專業(yè),具備8年以上軟包電池/18650模組保護板的開發(fā)經(jīng)驗,有平臺及團隊管理經(jīng)驗3年以上;
2、精通原理圖設(shè)計軟件,熟悉各種電池PACK的電子電路原理,熟悉TI、中穎等設(shè)計方案;
3、精通行業(yè)內(nèi)的技術(shù)方法,能夠把握行業(yè)技術(shù)發(fā)展趨勢和業(yè)務(wù)發(fā)展動向,對關(guān)鍵技術(shù)有自己獨到見解;
4、有良好的項目管理和溝通協(xié)作能力,能夠組織和推動項目順利實施。