職位要求
職位描述:
1. 負(fù)責(zé)制定、完善并落實(shí)公司各項行政制度,確保制度有效執(zhí)行;
2. 辦理公司各類證照手續(xù),管理辦公設(shè)施及固定資產(chǎn),保證資產(chǎn)安全完整;
3. 負(fù)責(zé)公司郵件、快遞、傳真及物品的收發(fā)與登記,協(xié)調(diào)員工因公出差車票、機(jī)票的預(yù)訂安排;
4. 拓展并維護(hù)多元招聘渠道,執(zhí)行年度招聘計劃,協(xié)助崗位人才儲備;
5. 負(fù)責(zé)員工入職、離職、轉(zhuǎn)崗等人事手續(xù)辦理及考勤統(tǒng)計工作;
6. 管理辦公環(huán)境、前臺接待及辦公用品采購、設(shè)備維護(hù),保障日常運(yùn)營順暢;
7. 負(fù)責(zé)員工勞動合同管理、簽訂、公證及社保相關(guān)事務(wù);
8. 協(xié)助工資核算及每月績效考核的執(zhí)行;
9. 處理對外事務(wù)聯(lián)絡(luò)與協(xié)調(diào),完成上級交辦的其他任務(wù)。
工作地點(diǎn):廣東省惠州市
學(xué)歷要求:大專及以上
工作經(jīng)驗(yàn):3年以上人事行政相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)