中電電力檢修工程有限公司（簡(jiǎn)稱“中電檢修”）成立于2005年，以“優(yōu)質(zhì)服務(wù)、國(guó)際化管理、高端品牌”為目標(biāo)，依托中電國(guó)際的市場(chǎng)空間和地域優(yōu)勢(shì)，擁有雄厚的檢修、運(yùn)維實(shí)力；具有國(guó)內(nèi)領(lǐng)先的人才、技術(shù)、管理、信息優(yōu)勢(shì)；具有較為穩(wěn)定的國(guó)內(nèi)運(yùn)維市場(chǎng)和一流的品牌。
2015年，根據(jù)中電國(guó)際戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型發(fā)展的要求，緊密結(jié)合“一帶一路”國(guó)家戰(zhàn)略，中電檢修積極踐行，勇于開拓海外市場(chǎng)，在越南注冊(cè)成立了的中電永新運(yùn)營(yíng)有限公司（簡(jiǎn)稱“中電永新”），承攬?jiān)侥嫌佬乱黄?×620MW超臨界燃煤機(jī)組的運(yùn)維項(xiàng)目，邁出了國(guó)際化戰(zhàn)略堅(jiān)實(shí)的腳步。
越南永新一期2×620MW機(jī)組燃煤電廠是越南永新電力中心的一期工程，位于越南平順省最東側(cè)的綏豐縣永新鄉(xiāng)，距省會(huì)潘切市約90公里、距胡志明市約250公里。項(xiàng)目采用BOT投資模式，經(jīng)營(yíng)期25年，由中國(guó)電力國(guó)際有限公司與中國(guó)南方電網(wǎng)、越煤電力共同開發(fā)。兩臺(tái)機(jī)組分別于2018年7月6日和2018年11月27日投入商運(yùn)。該項(xiàng)目是目前越南國(guó)內(nèi)在運(yùn)的首個(gè)620MW等級(jí)超臨界機(jī)組，總裝機(jī)容量1240MW，也是中國(guó)在越南境內(nèi)最大的電力在運(yùn)項(xiàng)目。
因中電永新公司發(fā)展需要，按照公司人員配置要求，決定在中國(guó)境內(nèi)進(jìn)行公開招聘，歡迎有志之士加盟。
一、招聘原則
雙向選擇、競(jìng)爭(zhēng)上崗、德才兼?zhèn)�、能位相適原則。
二、招聘部門（專業(yè)）、崗位及人數(shù)
招聘
序號(hào) 部門 招聘崗位 招聘人數(shù) 工作地點(diǎn)
1 生技部 鍋爐專業(yè)主管 1
2 生技部 熱控專業(yè)點(diǎn)檢員 1 越南平順省綏豐縣
合計(jì)2
三、報(bào)名資格條件和相關(guān)要求
（一）報(bào)名資格條件
1、思想品德好，具有堅(jiān)定的理想信念，誠(chéng)實(shí)守信，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的職業(yè)素養(yǎng)、敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)。
2、具備較強(qiáng)的大局意識(shí)、責(zé)任意識(shí)和服務(wù)意識(shí)。
3、認(rèn)同公司企業(yè)文化，愿意為公司發(fā)展貢獻(xiàn)力量。
4、具備履行崗位職責(zé)所必需的專業(yè)知識(shí)、政策把握能力、組織協(xié)調(diào)能力、判斷分析能力和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。
5、具有良好的溝通能力、工作協(xié)調(diào)能力和一定的文字寫作能力，熟悉掌握計(jì)算機(jī)辦公軟件的操作。
6、具有開拓創(chuàng)新精神，能夠從工作實(shí)際出發(fā)，深入調(diào)查研究，創(chuàng)造性地開展工作。
7、具有較好的心理素質(zhì)，身體健康。
8、工作年限、工作經(jīng)歷符合崗位任職要求，有越南工作經(jīng)歷或會(huì)越南語(yǔ)者優(yōu)先。
（二）相關(guān)要求
有下列情形之一者，不得參加招聘：
1.受司法機(jī)關(guān)或單位紀(jì)檢、監(jiān)察部門審查，尚未做出結(jié)論的；
2.受單位黨紀(jì)、行政處分，尚處責(zé)任追究期內(nèi)的。。
四、招聘崗位職責(zé)及任職要求
詳見《招聘崗位職責(zé)與任職資格》（附件1）。
五、招聘程序
本次公開招聘分公開報(bào)名、資格審查、評(píng)價(jià)測(cè)試、錄用入職四個(gè)階段。
1、公開報(bào)名
公司發(fā)布招聘公告，報(bào)名者通過(guò)公布的報(bào)名渠道填寫統(tǒng)一的報(bào)名表，按要求發(fā)送報(bào)名材料。
2、資格審查
根據(jù)公開招聘崗位的資格條件要求，對(duì)應(yīng)聘人員基本情況進(jìn)行審查，審查通過(guò)的進(jìn)入評(píng)價(jià)測(cè)試階段。
3、評(píng)價(jià)測(cè)試
（1）資格審查通過(guò)者參加面試，面試以個(gè)人自述、現(xiàn)場(chǎng)問(wèn)答等方式進(jìn)行。
（2）評(píng)價(jià)測(cè)試時(shí)間、方式及地點(diǎn)另行確定。
4、錄用入職
面試合格人員經(jīng)體檢合格后辦理入職手續(xù)。錄用人員按市場(chǎng)化管理，實(shí)行勞動(dòng)合同契約化。以勞務(wù)派遣方式至中電永新公司工作，與中電永新公司簽訂2-3年期勞動(dòng)合同，與勞務(wù)派遣公司簽訂服務(wù)協(xié)議。勞動(dòng)合同期滿后公司仍需繼續(xù)使用的，可續(xù)簽勞動(dòng)合同。
錄用人員到崗后執(zhí)行2個(gè)月試崗期，期滿后經(jīng)考核合格的正式上崗。錄用人員五險(xiǎn)一金由勞務(wù)派遣公司負(fù)責(zé)在中國(guó)境內(nèi)繳納，越南強(qiáng)制險(xiǎn)在越南繳納。
六、報(bào)名時(shí)間、方式
（一）報(bào)名時(shí)間：自公告之日起招滿為止。
（二）報(bào)名方式（二種方式任選其一，不需要重復(fù)報(bào)名）：
方式一：應(yīng)聘人員在招聘網(wǎng)站上直接投送報(bào)名資料。
方式二：應(yīng)聘人員填寫《公開招聘報(bào)名表》（附件2）,并提供以下資料，直接按聯(lián)系方式發(fā)送至電子郵箱：
（1）公開招聘報(bào)名表（本人簽字的掃描件和電子表格都需提供）；
（2）身份證掃描件；
（3）學(xué)歷/學(xué)位、外語(yǔ)資格證書掃描件；
（4）職稱／技能證書掃描件；
（5）其他各類資格證書掃描件；
（6）其它獲獎(jiǎng)證書掃描件；
（7）其它需要說(shuō)明的資料和情況敘述。
以上所有文件放在一個(gè)文件夾內(nèi)壓縮發(fā)送，壓縮文件和電子郵件命名方式：本人姓名+應(yīng)聘崗位名稱。(不接收未壓縮的零星報(bào)名資料)
七、應(yīng)聘須知
1、工作地點(diǎn)在越南平順省綏豐縣永新鄉(xiāng)。
2、面試時(shí)間、方式及地點(diǎn)視報(bào)名情況另行通知。面試時(shí)請(qǐng)攜帶（或出示）本人身份證、學(xué)歷和學(xué)位證書原件，以及專業(yè)職稱證書、獲獎(jiǎng)證書等其他資料證件原件以備核查。
八、聯(lián)系方式及聯(lián)系人
聯(lián)系人：吳女士
越南電話：（0084）869536599
郵 箱：zdyxzp@cpimc.cn
zhaopin@cpibj.com.cn
附件1：招聘崗位職責(zé)與任職資格
附件2：公開招聘報(bào)名表
中電永新運(yùn)營(yíng)有限公司
2024年7月11日
