職位要求
職位描述
1獨立負責設備部門工作的組織與實施;
2協調解決工序內部和工序間較大設備問題;
3組織新進工程人員的教育和培訓,培養(yǎng)懂技術善管理的設備人員;
4合理經濟地控制備件采購,庫存和消耗成本,做好降本增效工作;
5負責對所做工作進行總結,每周、月、季出具設備部整體運行管控工作匯報,針對運行中存在的問題進行分析提出改善建議,并組織落實;
6制訂對設備部人員業(yè)績的考核計劃及具體方案,通過績效評估,獎懲結合,優(yōu)化工程隊伍;
7完成直接或間接領導交辦的其它工作,減少工作中的銜接遺漏;
任職資格:
1、10年以上組件設備相關經驗;5年以上管理經驗
2、大專以上學歷